O Vernalha Pereira, escritório de advocacia empresarial, abriu inscrições para a 10ª edição do Programa Talentos para o Futuro, sua iniciativa de formação de advogados. Em uma década de existência, o programa consolidou-se como referência no desenvolvimento de profissionais para o mercado jurídico corporativo e chega à sua edição comemorativa com uma proposta que vai além do estágio tradicional: preparar estudantes de Direito para os grandes desafios da advocacia desde a graduação.
A indecisão sobre qual área do direito seguir é um dos principais obstáculos enfrentados por quem está nos últimos anos da faculdade. A gama de especialidades pode ser paralisante para quem ainda não teve contato real com o mercado. O Programa Talentos para o Futuro foi desenhado justamente para endereçar esse problema: por meio de uma estrutura em dois ciclos, os participantes têm a oportunidade de experimentar diferentes frentes antes de se especializar.
Dois ciclos, uma trajetória
O programa tem duração de dois anos e começa pelo Job Rotation, etapa em que os trainees passam seis meses em cada área da jornada escolhida, entre as dez áreas de concentração do escritório. Ao final de cada ciclo, o participante recebe feedback estruturado e passa por uma avaliação geral.
“É uma oportunidade de o trainee atuar em diversas áreas de concentração. Dessa forma, é possível explorar e experimentar as principais matérias do direito corporativo em um mesmo escritório”, afirma Luiz André Velasques, head de Comunicação, Marketing e Inovação do escritório.
Na sequência, o programa avança para o ciclo Knowledge, com imersão aprofundada na área em que o participante demonstrou maior aptidão. “O jovem profissional consegue ver na prática se suas habilidades pessoais e profissionais se adequam à determinada área e, claro, se tem interesse nela”, explica Angélica Petian, sócia-diretora do Vernalha Pereira.
Para a advogada, o objetivo central do programa é “criar um ambiente de formação de novas lideranças, atraindo acadêmicos talentosos e oferecendo ferramentas para o desenvolvimento de habilidades técnicas e comportamentais”.
E quem já passou pela iniciativa reforça o impacto prático da experiência. Ana Luiza de Bastiani Bueno, ex-trainee e atual advogada do escritório, define: “O Programa Talentos para o Futuro é, sem dúvidas, uma das melhores experiências para o estudante de direito que busque conhecer o exercício da advocacia na prática e em todos os seus aspectos.”
Atividades e benefícios
Durante o programa, os trainees participam de atividades como produção de peças jurídicas, pesquisa doutrinária e jurisprudencial, acompanhamento supervisionado em audiências, julgamentos e reuniões com clientes. A grade inclui ainda projetos internos de inovação e participação nas reuniões de gestão dos departamentos.
Entre os benefícios oferecidos estão bolsa-auxílio mensal acima da média do mercado jurídico nacional, vale refeição em cartão flexível Caju, auxílio-transporte ou estacionamento e acesso ao Wellhub. O escritório também oferece bolsa-educação anual para cursos e eventos jurídicos ligados ao programa.
Processo seletivo e inscrições
Abaixo, você confere a descrição do programa e o link para se inscrever.
Programa de Trainee Vernalha Pereira
Requisitos
- Cursar graduação em Direito
- Restar dois anos para concluir a graduação
- Disponibilidade para estagiar 6 horas por dia
- Conhecimento em Pacote Office
- Boa escrita e domínio da língua portuguesa
- Desejável inglês intermediário
- Pretensão em seguir carreira na advocacia
- Programa aberto a estudantes de Direito de São Paulo e Curitiba
Benefícios
- Bolsa-auxílio mensal acima da média do mercado jurídico nacional
- Vale refeição em cartão flexível Caju
- Auxílio-transporte ou estacionamento
- Programa Wellhub
- Bolsa-educação anual para cursos e eventos jurídicos que contribuam com o programa
Etapas do Processo
- Período de inscrições: 23 de março a 26 de abril
- Avaliação de IRA: 27 de abril a 06 de maio
- Prova e testes online: 16 de maio
- Fit cultural: 01 de junho a 05 de junho
- Entrevista com gestores: 10 de junho a 12 de junho
- Início das atividades: 01 de julho
Inscrições: até 26 de abril.
Site oficial para inscrições: Programa de Trainee Vernalha Pereira
Boa sorte!
As habilidades em alta no mercado de trabalho em 2026, segundo o LinkedIn
Fonte ==> Você SA
